Gedachtegoed Sociale Benadering als gezamenlijke basis

Deze aanvraag komt voort uit het eerder doorlopen verkorte voorbereidende maatwerktraject waarin de werkzaamheden, ambities en slimme oplossingen van de CMD zijn geïnventariseerd. Op basis hiervan zijn zes thema’s geselecteerd om gezamenlijk mee aan de slag te gaan en is vanuit de organisaties een groep CMD-professionals vrijgemaakt om actief te participeren in het maatwerktraject. Vervolgens is het lopende maatwerktraject gestart. Een belangrijke uitkomst van een serie diepte-interviews met de tactische laag is dat een uniforme werkwijze begint bij samenwerking en dat er behoefte bestaat aan het werken vanuit een gedeeld gedachtegoed. Organisaties en professionals willen vanuit dezelfde waarden en uitgangspunten met elkaar samenwerken. Daarmee is er nog steeds voldoende momentum om gezamenlijk verder te werken. De Sociale Benadering wordt gezien als een belangrijk bindmiddel om te komen tot een meer uniforme werkwijze. Het voorliggende maatwerktraject vormt daarmee een logisch vervolg op de eerder doorlopen trajecten. Uiteraard is samen met het netwerk gekeken naar de concepten van de geactualiseerde Zorgstandaard, om te beoordelen of daaruit andere prangende knelpunten naar voren komen. Op dit moment blijkt dat niet het geval. De ingezette koers met het casemanagementproject wordt als de juiste richting beschouwd. De komende periode ligt de focus daarom op het verder concretiseren, invullen en duurzaam borgen van deze aanpak.